12月17日，我校招生就业指导处会议室正式启动了2024年度毕业生就业工作的全面考核。学校各二级学院党总支书记、就业工作相关人员参加考核。

会上，招生就业指导处处长尹敏对各二级学院就业工作人员的辛勤付出表示衷心感谢，并对此次考核的具体要求进行了阐述。她指出，此次考核旨在搭建一个交流互鉴的平台，通过“以评促建、以评促改”的方式，深入挖掘各二级学院就业工作的亮点与不足，推动工作方法的持续创新与工作机制的日益完善，实现就业工作成效的显著提升。

与会人员围绕各二级学院的就业工作情况进行深入交流探讨，通过分享经验、碰撞思想，全面深入了解各学院在就业工作的特色、亮点。

考核小组从领导重视程度、就业保障体系构建、就业市场开拓、就业信息化建设、就业指导服务优化、日常工作管理规范、工作目标达成情况以及毕业生毕业去向核查等多个方面，对各二级学院提交的相关材料进行了审阅、评分。 

此次考核，进一步压实了各二级学院在就业工作中的主体责任，还推动了就业工作机制的持续优化与服务质量的全面提升，为我校毕业生就业工作迈上新台阶奠定了坚实基础，也为毕业生实现高质量充分就业提供了强有力的保障。

基于此次考核结果，学校就业工作考核领导小组将评选出就业工作先进集体与就业工作先进个人，旨在通过树立先进典型，发挥示范引领作用，激励全校师生在就业工作中不断追求卓越、勇攀高峰，共同开创学校就业工作的新篇章！